Лидерите и успяващите хора имат принципно някои общи черти. Една от тях е, че са рефлективни и саморефлективни хора. Тоест те си задават въпроси за нещата и за себе си и се учат от отговорите. Ако управлявате компания, стартъп или екип, няма да е лошо и вие да си изградите подобни навици, защото може да се окаже, че именно те ще ви помогнат да изпъкнете и да се отличите като успешен мениджър и предприемач. Тук ще видите 6 полезни въпроса, които е добре да си задавате ежедневно.
Работих ли за постигането на моите цели днес?
Успешните лидери разбират важността на целеполагането във всичко – от краткосрочните мотивационни цели до дългосрочните визии за развитие на екипа. Съсредоточаването върху целите ви ще ви помогне да организирате дейностите си и да извлечете максимума от амбициите си.
Какви лоши навици трябва да премахна?
Лошите ви навици – а всички имаме такива – могат да навредят на имиджа и бизнеса ви. Има истински смисъл в това да се опитвате ежедневно да ги идентифицирате и изкоренявате, замествайки ги с такива, които ще ви служат по-добре.
Какво ме мотивира днес?
Мотивацията е онази сила, която ви движи напред. Тя е вътрешният ви подтик да успявате, да работите, да се развивате. Затова е полезно да държите под око нещата, които ви мотивират и зареждат.
Бях ли свестен човек днес?
Характерът е донякъде вроден, но търпи голямо развитие при добро желание. Добрият характер е ценна и доста рядка черта. Хората обаче харесват добри и свестни хора и работят с тях и за тях с по-голямо удоволствие. В този ред на мисли, не е никак излишно, освен по чисто човешки причини, да се стремите да сте свестни хора и поради бизнес ползите от това.
Какви грешки допуснах днес и какво научих от тях?
Всички грешим и се проваляме. Важното обаче е как реагираме при грешките и какво извличаме от тях. Например, една грешка, която хората често допускат, е да смятат, че провалите им са винаги в резултат на външни обстоятелства, а те самите са направили всичко перфектно.
За какво съм благодарен днес?
Винаги ще има лоши и добри дни, лош и добър късмет. Но и от доброто, и от лошото, могат да се извлекат ползи, поуки и причини да сме благодарни. Чувството за благодарност действа приятно и смиряващо на повечето хора и им помага да имат ясен поглед за важните неща в живота.
Ако искате да бъдете по-успешни и добри бизнесмени и лидери, създайте си навика да си задавате правилните въпроси. Защото правилните въпроси могат да ви доведат до правилните отговори. Не винаги, но често.
Вашият коментар